最新整理木模工程劳务承包合同

发布于:2021-11-29 18:22:56

最新整理木模工程劳务承包合同 发 包 人 ( 全 称 ): 南 京 凯 鑫 劳 务 有 限 公 司 承 包 人 ( 全 称 ): 身份证 号: 依照《中华人民共和国合同法》,双 方本着*等、自愿、协商的原则,达成如下协议,双方共同遵守。一、工程名 称: 二 、 工 程 地 点: 三、承包范围: 工程图纸,设计变更,技术核定单,业主指 令中所有模板分项工程的劳务施工。四、承包方式以包工,包木工所有使用的机 械、照明,铁钉等、包材料损耗,包工期,包质量、包安全、包文明施工、包小 型工具和机具场内水*垂直运输、包施工时承包方工人的安全保护用品和劳保福 利。五、结算方式:1、本工程按照施工图纸、设计变更以及施工现场实际有效 的签证单位计算工程量,按照承包单价进行结算。承包人超出设计图纸范围(设 计变更、工程更改、隐蔽验收除外),为达到质量要求所采取的合理的技术措施 和 承包人的原因造成返工的工程量,发包人不予计量。2、结算审核程序:承包 人申请→施工员审核工程量→质量员确认质量等级→项目核算员核算单价与工 程量→项目技术负责人审核(项目负责人有权对有依据的工程量进行增减)材料 人员签字→项目经理审批→领导终批。签证必须在三日内完成,不得补签,过时 不予认可。3、说明:(1)作为有丰富施工经验的承包人,在签证本合同前已完 全充分了解与本工程的施工有关的各种情况和信息,承包人承诺不会因为除本合 同条款规定可调整的项目外而向发包人要求额外的费用和其他项目的索赔。(2) 合同履行期间, 于工程变更等各种原因而引发发包人的自身承包范围发生减少, 则发包人有权按照实际情况与承包人修改承包人的承包综合单价及承包工程量。 (3) 于承包人的原因造成返工的工程量,发包人不予计量,同时超量耗用的材 料费等从承包人的结算款中予以扣除。六、承包单价:1、承包单价:①、木模 的承包综合单价为:建筑面积 元/m2,或模板接触面 元/2. 。调 增、调减按实际接触面积 元/m2②、点工的单价:大工按 元/工日、 小工按 元/工日、女工按 元/工日(包括夜班、节假日),每日工作 时间为 8 小时。③、建筑面积以投标实际面积计算,调增、调减按实际接触面积 计算。七、付款方式(一)支付时间 1、*时只按月支付工人生活费(每月 按 元计算,)。农忙和开学前可向项目部借支职工家里农忙和小孩开学 费用。2、承包人的承包范围内的工程全部完工,经业主等有关部门验收合格并 退场后支付至暂定合同总价的 70 %;3、在工程竣工交付年度春节前,付至 90 %,尾款第二年春节前付清,(无息)。(二)支付规定 1、从承包人的队伍正 式进场后的第二个月开始支付进度款项(工人生活费),每月的支付标准为参照 上月上岗工人的实际出勤人数,按照每人每月 元的标准支付。2、承包人 在每次申请工程进度款时,必须将上月所完成工作量报项目施工员、质量员、安 全员、项目技术负责人、项目经理审核,提供当月上岗工人花名册及工资明细表, 交工程处批准。按公司规定承包人必须为工人办理工资卡, 发包人统一发放, 如发现承包人弄虚作假,按每人每次处以违约金 100 元。在当月款项中扣除八、 双方的职责:(一)发包人职责:1、发包人委派 为工地现 场代表,负责实施本合同的履行。2、发包人的管理人员不得向承包人索取或接 受承包人的物质或非物质利益,不得刁难承包人,发包人的管理人员不得接受承 包人的吃、喝、玩、乐等娱乐性活动,发包方的管理人员出现索贿行为的,承包 人应及时向发包人投诉。3、负责现场施工技术问题的指导和质量监督,及时用 书面形式传达作业指导书、安全交底书、施工图纸等技术有关资料。4、发包人 委派的工地现场代表,负责对承包人的工程安全丶质量、进度进行检查验收,办 理变更登记、竣工结算手续等工作。5、发包人有权对不服从各部门配合、协调、 安排的班组给予违约整改的处罚,有权勒令违规、违章经教育无效的承包人、作 业 人 员 在 24 小 时 内 离 开 本 项 目 部 。( 二 ) 承 包 人 职 责 : 1 、 承 包 人 委 派 为现场管理代表必须常驻工地,负责管理劳务作业人员的 安全,并协调和检查、考核各劳务作业班组的各项工作和完成情况并按时参加项 目部的月计划会议和工作协调会议。如无故不在则按每天 200 元进行违约处理; 特殊有事时,需提前向项目经理或现场经理请假并指定好代为其职责履行人员, 并经允许后方可离开现场,但不得超过 2 天。2、承包人不得对发包人管理人员 给予物质利益或非物质利益,承包人人员不得私自接触发包人的财务人员、材料 员、仓管员、质检员、施工员、核算员、安全员等有关人员,不得对其以各种名 义给予金钱以及其他财物,不得与发包人有关人员进行吃、喝、玩、乐等娱乐性 活动,以及其他变相行贿行为,一经发现发包人有权对承包人处以合同总价 5% 的违约金,工程款不予结算,给发包人造成经济损失的,发包人有权继续追索, 构成犯罪的,*凰痉ɑ刈菲浞墒略鹑巍3、承包人进场前必须与工人签订 用工协议书,内容包括工程质量、施工安全、管理职责和工资发放等手续;协议 要求一式三份(承包人、工人、发包人项目部各执一份)。负责作业人员的政治 思想、技术培训、安全生产、职业道德、教育工作。4、承包人队伍进场时,提 供每位员工的(身份证复印件、劳务证、特殊工种作业证、技能上岗证),须按 当地政府外来人口的有关管理规定,申报办理相关手续,如不办理,发生的一切 责任 承包人承担;承包人不得雇佣 18 岁以下及不宜从事建筑工程施工作业人员, 否则发生一切责任, 承包人自行承担。5、承包人必须确保员工工资按时足额发 放工资到工人,若因承包人工资发放不及时或发放不到位而造成劳资纠纷,发包 人有权利代为处理,处理费用在承包人工程款中扣除并处以 1000 元/次的违约处

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